Stellenausschreibung Nr. 718-25-26
Das kbo-Kinderzentrum München widmet sich als Facheinrichtung mit rund 300 Mitarbeitern seit 50 Jahren der Diagnostik und Therapie von Kindern und Jugendlichen mit Entwicklungsstörungen und Behinderungen. Das Kinderzentrum besteht aus einem großen Sozialpädiatrischen Zentrum und einer Fachklinik für Sozialpädiatrie und Entwicklungsrehabilitation mit 45 Betten.
Wir suchen
Audiologie - CI-Technik (w/m/d)
Eintrittsdatum
ab sofort
Arbeitszeit
Teilzeit mit 50% (zzt. 19,25 Stunden/Woche)
Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.
Aufgaben
Vorrangig:
- Technische Überprüfung von Cochlea-Implantaten aller Hersteller
- Anpassungen von Soundprozessoren aller Hersteller
- Erstanpassungen nach Implantation
- Erstellen eines sog. Anpassberichts in Medico je Anpassung
- Fortlaufendes Führen des Verlaufs-Dokuments HNO_CI sowie Dokumentation in der elektronischen Patientenakte
- Interdisziplinäre Besprechung mit Audiologie-Assistenz und Arzt/Ärztin
- Aufklärung und Demonstration der CI-Technik für Patientenfamilien, laufend weitere Unterweisung
- Verantwortung/Beauftragte/r CI-Register-Beteiligung für Zertifizierung der Kooperationspartner (LMU/TU) als CIVE (CI versorgende Einrichtung) - Datenübertragung für CI-Register der kooperierenden HNO-Kliniken (LMU/TU)
- Ausbildung zur CI-AudiologIn wird bei Wunsch unterstützt
Ferner auch:
- Kurzfristige Problemlösung/Notfall-CI-Anpassung bei Unbehaglichkeiten/eingeschränkter Trageakzeptanz/veränderte Hörreaktionen
- Laufende Überprüfung der notwendigen KIZ-Software und Hardware auf Funktionalität
- Biomedizinische Datenverarbeitung einschließlich statistischer Auswertung von Daten nach Anleitung
Ihr Profil
- AudiologIn (Bachelor/Master), IngenieurIn oder vergleichbarer Abschluss
- Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in der führenden Einrichtung der Sozialpädiatrie
- Eine strukturierte Einarbeitung in einem freundlichen, engagierten Team
- Transparente Gehaltsfindung im Rahmen des öffentlichen Dienstes
- 30 Tage Urlaub und garantierte 5 Fortbildungstage pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche
- Aktive Gesundheitsförderung durch Firmenmitgliedschaft bei EGYM Wellpass, Pilatesangebot im Haus und Zuschuss für gesundes Essen
- Mitarbeiterrabatte (corporate benefits)
- Möglichkeit des Dienstradleasings
- Arbeitgebergeförderte, betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und Möglichkeit der individuellen Entgeltumwandlung als Ergänzung der betrieblichen Altersvorsorge
- Vergünstigtes IsarCard-Ticket, gute Erreichbarkeit mit U-Bahn/Bus sowie PKW
- Kooperation mit der Kinderbetreuung bei denk-mit.de, Zuschuss bei Krippenbetreuung bis zum dritten Lebensjahr sowie Zuschuss zur regionalen Sommerferienbetreuung
Bewertung
nach TVöD-K/VKA
Veröffentlichungsdatum
28.07.2026
Bewerbungsschluss
31.12.2026
Weitere fachliche Auskünfte
Slavica Manojlovic
Tel:
089071009 1113
Ihre Bewerbung
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, Ihres möglichen Eintrittsdatums und mit folgenden Unterlagen:
- Anschreiben
- Lebenslauf
Für die sichere Übertragung per E-Mail nutzen Sie bitte das Formular unter „Jetzt bewerben".
Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.